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募集要項

募集要項についてはこちらから。

ご不明な点がございましたら、下記担当までお気軽にお問い合わせください。

中途採用

雇用形態
営業マネージャー アイコン
営業マネージャー
(福岡支店長候補生)
★U・Iターン歓迎
応募条件
30才 ~ 40才位
大学卒業以上
営業担当の採用実績(学校)
立命館大学、長崎大学、京都工芸繊維大学、京都府立大学、福岡大学、九州産業大学、青山学院大学、国士舘大学、龍谷大学、福井大学、岡山理科大学、近畿大学、久留米大学、明治学院大学、京都女子大学

普通自動車免許(AT限定可)※通勤で使用
船舶内装業界や建築建材業界での営業経験者や外国語能力や資格保有者を優遇
勤務地
株式会社キョーライト、福岡支店(福岡市博多区博多駅東1丁目12番地17号 五幸ビル1階)
JR各線「博多駅」地下鉄空港線「博多駅」より徒歩2分
仕事内容
誰もが知る⼤⼿ハウスメーカーや住宅設備メーカー、造船所や船の内装会社がメイン。
当社商品を継続的に取り扱ってもらえるよう、お客様との関係性を築いていきます!
福岡支店では、船舶内装がメインですが、住宅向け内装材も取り扱っています。
また、マネージメント業務としてメンバーの教育・マネジメント・チームの⽬標管理なども行っていただきます。
給与
30万円 〜(一律営業手当含む)+報奨金・手当など
※能力やスキル、前職の製造現場での経験や役職、前職給与を考慮し相談の上決定
昇給・賞与
昇給/年1回(春・入社1年以上)
賞与/年2回(2022年夏と2022年冬の実績合計:4.1ヶ月)
※初年度は在籍期間による
通勤費
上限30,000円まで支給
(社内規定に基づき通勤距離数による)
勤務時間
8:45 - 17:30(昼休憩 45分)
休日
年間休日115日
日曜・祝日・土曜(弊社カレンダーによる。月1回ほど土曜出勤あり)・GW・夏季・年末年始・慶弔休暇
保険・福利厚生
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度(勤続5年以上)あり
産休・育休制度、報奨金制度、健康診断、家族・扶養手当あり(同居に限る)
その他・
インセンティブ
年2回優秀社員表彰あり(1月・8月)
ダイワロイヤルホテルほか利用半額補助制度
四半期(3か月毎)業績計画達成の場合、報奨金支給
資格奨励制度(指定資格取得時に祝金)

選考プロセス

下記Webフォームより
お申し込みください。

その後、書類選考に進んでいただく方についてはご連絡差し上げますので、郵送にて履歴書(学歴・職歴・志望動機・資格記載・写真貼付)をご提出ください。

採用までの基本的な流れ

  • 書類選考

  • 1次面接・
    工場見学

  • 2次面接

  • 概要・職種
    すり合わせ

  • 採用可否の
    通知

入社後の流れ(営業)

1 )本社・工場などでの研修からスタート!

まずは京都府内の工場実習と本社研修を通して、
当社のものづくり、商品企画、商品開発の流れを総合的に学んでいただきます。
※研修期間中、遠方からの方には単身寮又はホテルに滞在していただく予定です。
(期間:2週間〜1ヶ月程度)

2 )アシスタント業務にチャレンジ!

大阪オフィスにて1〜2ヵ月程かけて、先輩と初期営業研修を行います。
受発注業務など、事務作業を通して仕事の流れを覚えていきましょう。
一つひとつ丁寧に教えていきますので、着実にステップアップできます。

当社では、入社後はまる1年かけてムリなくじっくりと成⻑できる育成体制です。
経験豊富な先輩がしっかりサポートしますので、未経験の方も安心してチャレンジくださいね♪

チーム組織構成

社員定着率の高さもあり、現在は中堅クラス以上の社員で構成する組織となりました。
経験豊富なベテランメンバーが多く、相談もしやすい安心して成⻑できる環境ですよ!

連絡先

株式会社キョーテック(本社)
〒600-8814 京都市下京区中堂寺庄ノ内町39
TEL:075-311-6521(代表)
Eメール:
kyoliteh@osk3.3web.ne.jp(西田宛)
採用担当:
本社総務課 課長 西田

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About
キョーライトは、製造部門の技術力を背景にした提案力を武器とし、大手ハウスメーカー様や住設メーカー様にデザイン性の高い内装用壁材を、大手電器メーカー様にプリント回路などをご採用いただいています。

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Platform
キョーライトでは、社員一人ひとりの会社生活が豊かなものになるようバックアップする充実した福利厚生制度、「成長したい」の想いに応える柔軟な研修制度を設けています。

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Recruiting
会社の一員としてお客様のニーズにお応えする。キョーテック グループは、やりがいを持ってお客様にも会社にも貢献できる人材を求めています。